我是在宾馆做前台的现在刚刚怀孕医生说有流产前兆需要休息安胎因为上早晚班所以辞职了可是老板不同意要我上一个月再离开要不然工资不给，如果请假那也要等去上班了再给开工资我们没有合同老板这样做合理吗
更新时间：2016-02-02 20:46:37人浏览
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我是在宾馆做前台的现在刚刚怀孕医生说有流产前兆需要休息安胎因为上早晚班所以辞职了可是老板不同意要我上一个月再离开要不然工资不给，如果请假那也要等去上班了再给开工资我们没有合同老板这样做合理吗？
1位律师解答
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