拖欠工资我可以解除劳动合同么

更新时间:2015-12-30 21:21:28人浏览
问题描述:
于2015年10.20日工作12月才考了一次工资11月工资未开12月末离职但是没到公司规定的一个月这样算不算拖欠工资饿哦是不是可以单方面解除合同我们属于分公司我在沈阳上班老板公司在营口走劳动仲裁的情况下我在那里申请
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
白宁律师
服务地区-辽宁沈阳
你好,单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁。 3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
2015-12-30 13:21:05
尚冰冰律师 咨询我
服务地区-辽宁锦州·电话-156-4068-6444
可以到劳动监察大队投诉 或申请劳动仲裁维权。。。。。。。。
2015-12-30 21:21:28
张俊杰律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-159-9825-2872
可以到劳动监察大队投诉 或申请劳动仲裁维权。
2015-12-30 12:57:38
总公司在营口我工作地点在沈阳那我仲裁维权在营口还是沈阳想我这种情况我终止劳动关系可以是吧
追问 2015-12-30 13:12:49
刘宝文律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-155-0248-6665
在沈阳就可以申请劳动仲裁,来电详细解答
2015-12-30 16:37:11
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您好,您可以向劳动监察大队投诉。
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你好,建议收集证据,然后通过劳动仲裁维权。
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