上班时间,因同事操作上的失误导致受伤,是否算工伤?

更新时间:2015-12-30 15:25:52人浏览
问题描述:
上班时间,因同事操作上的失误导致受伤,是否算工伤?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
何元金律师
服务地区-四川成都
你好,算的。根据《工伤保险条例》劳动者必须在事故发生一年内申请工伤认定的。 你需要先到工伤认定科申请工伤认定,待工伤认定书下来后到劳动能力鉴定科申请劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。工伤赔偿数额需要按照下列赔偿项目理个清单才能确定的.工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
2015-12-30 15:25:52
龙宇涛律师
服务地区-四川成都
您好,属于工伤
2015-12-30 14:52:02
谢一铵律师
服务地区-四川成都
你好!可以申请工伤鉴定。
2015-12-30 13:36:58
王可律师
服务地区-四川成都
您好,可以认定工伤,建议尽快申请工伤认定。
2015-12-30 13:22:40
张万东律师
服务地区-四川成都
你好,可以算工伤
2015-12-30 10:07:41
喻远军律师
服务地区-四川成都
属于工伤事故
2015-12-30 07:54:43
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