现在要离厂，又没提前辞职，能拿到工资吗
更新时间：2015-12-08 15:42:56人浏览
问题描述：
现在要离厂，又没提前辞职，能拿到工资吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东佛山
辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以便在产生争议时使用。然后，等上30余天，就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意，可向劳动部门投诉
2015-12-08 15:28:53
咨询我
孟翔律师
盟
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
自动离职这种不辞而别的行为是不符合法律规定的，常常会给用人单位造成经济损失，用人单位也往往要追究该劳动者的责任。用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理，给予除名。如果企业有证据证明自动离职员工给企业造成损失，企业对其提出的损失赔偿要求是可以得到法律支持。所以建议尽量正常辞工
2015-12-08 15:16:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
提前离职可以拿年终奖吗
很多公司有各种福利，比如五险一金，年终奖等等，所以对于这种福利大家都比较关心。那么，提前离职可以拿年终奖吗？年终奖要计税吗？年底双薪和年终奖的区别有哪些？针对这
劳动合同知识
人浏览
1、员工辞职，只需要提前三十天以书面的形式通知单位，试用期提前三天通知单位就可以了，到期直接办理离职手续，并且要求单位结清工资即可。并不需要什么理由。如果单位拒
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
提前离职能否拿到年终奖
核心内容：到年底，每一位职场人士期待年终奖的发放。根据个人工作业绩，公司对个人发放年终奖的金额不一。那么未满一年的劳动者是否也有年终奖，提前离职后员工能否拿到年
工资福利制度
人浏览
劳动者辞职到期，用人单位不发放其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复印一份辞职书，辞职到期以后，要求用人单位结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续。《中华人
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般按照公司规章制度办理，可以去协商。如存在拖延，可以通过诉讼仲裁方式解决。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者应对欠薪的主要方法为：一是通过工会与用人单位协商解决;二是可以向劳动保障监察部门投诉举报，由其责令用人单位来解决;三是有争议的，可以向劳动仲裁委员会申请仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以要求支付工资。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外，身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件，各省市规定不一样，可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的，在外期间居民身份证丢失
刑法
人浏览
自动离职这种不辞而别的行为是不符合法律规定的，常常会给用人单位造成经济损失，用人单位也往往要追究该劳动者的责任。用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理，给予除名。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！劳动者付出劳动，应当拿到工资。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
需要看未成年人的年龄
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
侵占罪常见的处理方式包括刑事立案和民事诉讼。具体选择哪种方式，需根据侵占数额、证据情况等因素综合考虑，建议咨询专业律师以获取更准确的法律意见。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
律师在刑事案件中的作用是：1、提供法律咨询、程序选择建议、申请变更强制措施、对案件处理提出意见等法律帮助；2、会见在押或者被监视居住的犯罪嫌疑人、被告人；3、维
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事拘留37天后无罪释放可以要求赔偿吗
刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定，依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施，但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限，其后决定撤销案件的可以
刑法
人浏览
你好，这种行为是违法的啊
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
嫖娼未遂被对面报警敲诈l，可以报警处理
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议联系出入境部门了解解决方案，谢谢
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，法院罚金可以延期缴纳,但需要和法院协商才可以。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
