试用期了，但是没签劳动合同，况且加班工资不合法，劳动者能否立即解除劳动关系？
更新时间：2015-10-31 23:55:57人浏览
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试用期了，但是没签劳动合同，况且加班工资不合法，劳动者能否立即解除劳动关系？
1位律师解答
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