招聘合同与应聘合同
更新时间：2015-11-19 07:40:42人浏览
问题描述：
您好！今天上午我去一家名为**集团有限公司面试，最后发现是一家劳务公司，在我没有看清楚合同的情况下和他们签了另一家公司的合同，请问这个合同有效吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同是否进行公证，要看双方的意愿。依法签订的合同，不经过公证也同样受法律保护。出现纠纷时对你是否不利，要看合同的具体条款。你说的贷款及过户手续，多半只是由中介公
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
房屋租赁合同简版
出租方：_______________________（甲方）承租方：_______________________（乙方）为调剂房屋使用的余缺，甲方愿意将产权
房屋租赁合同范本
人浏览
《劳动合同法》立法过程中，有学者建议将《劳动合同法》的适用范围扩大到事业单位及其劳动者，围绕这一问题各方意见较为对立。从劳动合同原理讲，聘用合同是劳动合同的一种
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、单位自用工之日起超过一个月不满一年未与你订立书面劳动合同的，应当向你每月支付二倍的工资，最高支付11个月的双倍工资。2、单位发的上岗证、同事的证明、工资条，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议委托律师代书
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
企业不以高于原合同标准续聘的，需给付经济补偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律上可撤销合同是指基于重大误解、欺诈、胁迫、显失公平等情形而订立合同，法律赋予受损一方当事人一定期限内撤销合同的权利。且期限一般为一年，但重大误解的，期限为当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这种可以退回代理费的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
提前还贷违约金按剩余未还本金比例或收取利息计算。依据《民法典》规定，双方可约定违约金，过高或过低可调整。不及时处理可能影响信用记录，增加额外费用。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你们发生决汽车租赁合同的纠纷，首先你们可以自己协商去解决的，这个是最简单的方式，另外如果你们协商不成的话，那么，你们是可以到这个合同的签订地的人民法院或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
驾校违约金的法律规定具体如下：1、报考后，未参加体检或体检不合格要求退学的，扣50元服务费；2、体检合格已取得驾校学籍但未办理预约考试申请单要求退学的，扣除建档
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果有证据证明确实误差较大，可以要求按实际公里数收费或采取其他补救措施
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
是关于介绍房屋购买中介费吗？若是，对方可能会起诉
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
