我是村计生主任,工作十年以上,请问什么时候退休,有没有退休工资

更新时间:2019-08-15 21:30:00人浏览
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我是村计生主任,工作十年以上,请问什么时候退休,有没有退休工资
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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如果单位不支付工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正。如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
通过以下六点来维权:
如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。
如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。
如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。
2019-08-15 21:30:00
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助199007人 · 响应时间 平均3分钟内
工作十年要讨薪的,你需要做的是:
1、保留好你欠薪相关证据以及你在那里的工作证明(尽量收集)。
2、直接到劳动信访部门投诉,受理你的投诉的话叫信访出个受理通知书,不受理的话要问清楚理由以及开个不予受理的证明。不投诉也可以直接去劳动仲裁(具体流程问信访)
3、投诉受理的话一般在60个工作日(最长可以延长到90个工作日)就要给你一个最终处理决定。
不知道是不是不同地方办案流程不同,监察队一般不直接接受投诉的,而是由信访接到后再分派给监察队的。
2019-02-11 16:55:32
平台特邀律师 咨询我
已帮助79145人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。
法律依据:
《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
《劳动争议调解仲裁法》第九条规定,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
2017-05-12 08:05:11
胡雪峰律师
服务地区-江苏宿迁
到镇政府咨询吧,不适用劳动法规。
2015-10-06 16:28:30
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