请问工伤鉴定后费用赔护用人单位应该赔偿那些费用?

更新时间:2015-10-04 22:53:39人浏览
问题描述:
请问工伤鉴定后费用赔护用人单位应该赔偿那些费用?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程昌平律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-132-0607-8670
工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。 协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。 希望我的答复能帮助您!
2015-10-04 22:53:39
陈键律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-136-4832-0758
根据伤残等级以及伤者的年龄、工资来计算赔偿金额的
2015-10-03 11:04:22
庹昌友律师
服务地区-重庆重庆
具体看是几级工伤
2015-10-02 22:43:45
十级。赔偿多少?用人单位买社保报的工资低好几千,怎么办?
追问 2015-10-02 22:52:24
工伤的话大部分由工伤保险基金赔付,单位拿的很少,还要看你具体工资有多少?决定伤残补助金的多少,十级工伤可以拿7个月的伤残补助金(大概2万多),加上医药费,营养费,护理费,交通费,伙食费,停工期工资,辅助器具费,等,至少几万元吧,
追答 2015-10-12 17:16:16
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