劳动合同法裁员,公司停业裁员,但又不按劳动合同法给补偿金,我该怎么办?

更新时间:2008-12-06 09:57:26人浏览
问题描述:
今年6月公司停业裁员,但又不按劳动合同法给补偿金,于是我没有在自愿解除劳动合同的一张小单子上签字,公司老板就采取置之不理的态度。经过2个多月我的多次电话催促仍然如此,在此情况下我向劳动仲裁机构提出仲裁申请,要求公司按劳动合同法规定进行经济补偿,但在仲裁时公司却拿出一张因我这2个多月旷工的除名处理决定(其间公司没有任何口头及书面通知),我却拿不出公司解除我的劳动关系的证明,所有仲裁申请被驳回,我想通过法律途径又不知行不行,我不知怎么办了。 补充一下。我们有12007年签订的10年的劳动合同。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
白录成律师
服务地区-山东济南
没委托律师吗?劳动仲裁就是法律途径,对仲裁不服可以起诉到法院,要抓紧时间
2008-12-06 09:57:26
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