合同期满终止劳动合同是否有经济补偿金

更新时间:2008-12-01 10:47:10人浏览
问题描述:
我在2008年与公司签定了一年的劳动合同,到2008年12月30是到期,在11月30日前公司给我发了终止劳动合同通知书,不再续定。我从2001年9月开始至今在本公司工作,有七年的工作年限,那么公司应给我多少月的经济补偿金。公司说只给一个月的补偿金,我以前的年限不能算。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘文兵律师
服务地区-浙江杭州
应支付相应经济补偿金.
2008-12-01 10:47:10
宋雪萍律师
服务地区-浙江宁波
在单位通知你终止劳动关系后,单位还是要支付经济补偿金的,标准为满一年支付一个月工资。
2008-11-29 21:22:23
陈运刚律师
服务地区-四川广安
如果以前签订的劳动合同期限已经改造完毕,以前的七年是可以不支付经济补偿金的。如果约定的期限未届满或根本没有签订劳动合同,是应当按一年一个月支付经济补偿金的。
2008-11-29 20:58:29
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