提成工资怎样拿税,工资薪酬应该怎样支付

更新时间:2011-11-10 08:25:19人浏览
问题描述:
某小姐2010年3月3日入职我司"化验员",试用期三个月(1500元/月)。入职前,某小姐表示对该岗位技术不懂,但可以自费学习。入职后,某小姐提出需要单位出资供其学习,5月12日用人单位要求其签定培训协议,协议内容大致如下:学习费由单位代付,在转正后工资扣出,满二年,单位给予退还学习费。遭用人单位解雇的情况下,不给予退还学习费。某小姐以合约条件苛刻,于5月26日提出辞职。5月27日用人单位同意其离职。现用人单位是否需要支付5月1日至26日全额工资薪酬,是否可以按要求签约日期5月12日止支付工资。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈晓云律师
服务地区-北京北京
还得看具体情况
2011-11-10 08:25:19
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