公司在济南，工作地点在济宁，怎么申请劳动仲裁
更新时间：2015-04-29 08:25:44人浏览
问题描述：
2015年1月12日在新单位上班，于4月21日早上，突然通知说要开除，没有什么具体理由，工作3个半月，没有签合同，也没有交保险，口头说，要干满3个月整就转正，这马上要转正，则被告知被辞退，我想问一下，该怎样维权?能得到多少赔偿？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-山东济宁
根据法律规定，如果员工没有严重违反劳动纪律，给单位造成严重损失，或经培训后仍不能胜任工作等情形，单位是无权解除劳动合同的。为此单位的做法是没有法律依据的。对此我认为你一可以要求继续履行劳动合同。或者同意解除，赔偿你经济损失也就是经济补偿，双倍的支付工资，补缴保险等。
2015-04-29 08:25:44
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