一年固定期限劳动合同终止时间的咨询
更新时间：2010-09-02 21:09:03人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-吉林松原
您好：
根据你所说的情况，你的劳动合同起止日期是2009年8月10日至2010年12月5日；
根据《劳动合同法》第19条的规定，试用期包含在劳动合同之内。劳动合同仅约定试用期的， 试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；单位与你签订的是一年零三个月的劳动合同， 试用期是三个月， 违背了《劳动合同法》的规定。
再见！
2010-09-02 21:08:39
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
固定期限劳动合同期限几年
劳动合同的种类是有好几种的，有的是固定期限的劳动合同，有的是无固定期限的劳动合同，很多人都不知道固定期限劳动合同的时间是多长。下面就让法律快车小编为大家带来固定
劳动合同法解读
人浏览
《劳动合同法》第十四条规定：“无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。”第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
固定期限劳动合同的期限
一般我们在签订劳动合同的时候会约定双方的劳动合同的期限，但是我国法律对于劳动合同的期限一般并没有规定最长时间之规定了最短的试用期的劳动合同是多久。所以可能就会有
劳动合同
人浏览
无固定期限劳动合同可以终止吗
用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同，它和固定期限合同的区别是固定期限合同有具体的终止时间，而无固定期限合同无确定终止时间。无固定期限劳动合同可以终止吗
劳动合同知识
人浏览
劳动者工资与是否签无固定期限劳动合同，没有必然关系。1、劳动者工资由劳动者与用人单位协商确定，只要用人单位支付给劳动者的工资不低于当地最低工资标准，并不低于劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
无固定期限劳动合同的解除
我们知道，无固定期限劳动合同相对来说是更有利于保护劳动者的合法权益，因此用人单位一般来说不会与劳动者签订无固定期限劳动合同，但是也存在签订无固定劳动合同期限的情
劳动法
人浏览
劳动合同期限一般分为3种，分别是：1、有固定期限的劳动合同。它是指订立劳动合同时约定了一定的期限、期限届满，劳动法律关系即行终止。这种合同适用范围广，应变能力强
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型，所以和其他类型的合同一样，也适用劳动法的一些变更原则——一、协商解除。依据《劳动合同法》第36条，我们知道，劳动者与
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般是到法定退休年龄或法定、约定解除的情况出现；无社保肯定是违法情况，单位单方面解除合同就会出现问题了。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司没有《劳动合同法》第38条规定的情形，主动辞职没有经济补偿。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
属于违法
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好：
根据你所说的情况，你的劳动合同起止日期是2009年8月10日至2010年12月5日；
根据《劳动合同法》第19条的规定，试用期包含在
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是合法贷款，是否违约要根据合同具体约定判断。如果是非法贷款，建议报警
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同纠纷的诉讼时效期限根据债权请求权情况计算。有约定履行期限的从期限届满次日起算，无履行期限的从主张权利或准备期限届满次日起算。依据《民法典》，诉讼时效为二年，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
可以退，但是要扣钱。扣钱条例如下：一、报名后，未参加体检或体检不合格要求退学的，扣50元服务费。二、体检合格已取得驾校学籍但未办理科目一预约考试申请单要求退学的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、未满十八岁签合同有效还是无效1、未满十八岁签的合同有效的，以满10周岁未满18周岁为限制民事行为能力人。限制民事行为能力人其民事行为不均属无效。对于年满16
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
非不可抗力指不满足不可预见、不能避免且不能克服三个条件的情形。根据《中华人民共和国民法典》规定，不可抗力可部分或全部免责，但非不可抗力导致的违约，需按合同约定承
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老师的行为可能涉嫌侵犯了学生的隐私权。根据《民法典》，隐私权是自然人享有的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息依法受到保护，任何组织或者个
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不实习可能会导致你这边没有毕业证
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
只要合同条款合法，就是有效的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
