合同补偿金，竟业问题 急！
更新时间：2008-03-01 21:33:08人浏览
问题描述：
我在公司从事研发工作，合同期三年，现已满（现工资2300）。就合同问几个问题。
三年中未得到任何奖金和经济补偿，合同约定满期后得到经济补偿3300元。
与公司有竞业限制合同，是这样写的：1.乙方（我自己）在职期间和离职后一年内不得自营或为他人经营与甲方（公司）同类的产品。2.竞业限制的年补偿费为11700，劳动合同期满后一次性支付。3.乙方违反竞业承诺，须向甲方支付违约金十万元。4.竞业期内乙方所作出的所有发明，改进及发现都是甲方公司独有财产。
1.我应当得到的补偿金是3300还是工作期间各年月平均工资？
2.竞业金公司应当给我多少，是4年的还是1年的（公司认为是1年）？劳动法规定的是竟业金不少前12个月的工资，违约金不高于竟业金的3倍，。是不是合同不合法？
3.离职后一年内所作发明改进是否归公司所有？若所作发明与公司产品无关呢？
请大家帮忙详细分析下，若能拿回我应得的，到时请客吃饭。谢谢啦
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-浙江宁波
这种回答好像适合大多数的合同问题。
我要问的是：1.如何理解合同。2.合同是否合法。应得补偿，竞业金等是多少。3.已有合同不会更改，不合法才会去仲裁。
2008-03-01 21:33:08
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