无故被解雇，没有签劳动合同，可以要求赔偿吗？
更新时间：2015-04-06 20:41:58人浏览
问题描述：
无故被解雇，没有签劳动合同，可以要求赔偿吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错，可依法委托律师申请劳动仲裁，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿两个月工资的经济补偿金、未签劳动合同的双倍工资差额和其他损失等。
2015-04-06 20:41:58
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
2015-04-04 11:10:41
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