我们是12月28号写得辞职书,已经交给了经理,(公司规定提起一个月写辞职书,可是到了现在都没让我走,3月3号)到时候我3月15走是不是3月15号当天就可以结算所有工资,不用在等下个月来

更新时间:2015-03-03 22:14:01人浏览
问题描述:
请问,我们是12月28号写得辞职书,已经交给了经理,(公司规定提起一个月写辞职书,可是到了现在都没让我走,3月3号)到时候我3月15走是不是3月15号当天就可以结算所有工资,不用在等下个月来结算这15天工资吧!
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
关于辞职问题,若试用期内员工辞职,需提前三日通知书用人单位即可,若正式员工辞职,需提前三十日通知用人单位即可,用人单位应按双方在劳动合同中的约定及时足额支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,就以上问题建议双方协商,若双方协商不成,你方可以收集相关证据向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁。
2015-03-03 11:51:44
沈辉律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8219-5329
你好,工资的发放时间可以双方协商解决
2015-03-03 11:12:43
龙宇涛律师
服务地区-四川成都
您好,可以离职并要求支付工资
2015-03-03 22:14:01
周文才律师
服务地区-四川成都
你好,与单位协商解决吧。
2015-03-03 11:52:21
丁磐律师
服务地区-四川成都
你好,此种情况你可以离职,并要求公司结算工资。
2015-03-03 11:50:00
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,协商不成可申请;劳动仲裁
2015-03-03 11:14:30
王增辉律师
服务地区-北京北京
是的 。
2015-03-03 11:12:09
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你好,需要结合具体案情分析
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