工资结算纠纷

更新时间:2015-02-26 22:37:10人浏览
问题描述:
雇佣方口头承诺的一个月4000的工资,在解除雇佣关系后对方只结了一个月的工资,还有多上的21天并未给予结算,雇佣方不按承诺结算完工资算不算欺诈
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
谢华炎律师
服务地区-广东深圳
得看你们是违法解除还是协商解除。口头承诺没证据不好办,结果可能是按你离职前几个月的平均工资计算工资,多上的21天也应支付工资。
2015-02-26 22:37:10
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
可申请劳动仲裁
2015-02-26 16:14:54
赵烽律师
服务地区-广东深圳
对方不支付劳动报酬你可申请劳动仲裁
2015-02-26 12:14:08
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