2013年7月份到某公司上班至今,一直都没有签劳动合同,今天老板忽然辞退我,理由是:现在需要我做的事太少,公司让其他人(而且必须是男性,我是女性)兼我的工作,不要浪费资源。我并没有违反劳动法

更新时间:2015-06-15 07:08:28人浏览
问题描述:
2013年7月份到某公司上班至今,一直都没有签劳动合同,今天老板忽然辞退我,理由是:现在需要我做的事太少,公司让其他人(而且必须是男性,我是女性)兼我的工作,不要浪费资源。我并没有违反劳动法,又没有提前辞退我,今天说辞退,工资就给我算到今天。我该怎么保障自己?工资一直都是发在工资卡里,有流水账可以查,一年多的流水账应该形成劳务关系,谁来帮帮我,谢谢!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
可以申请劳动仲裁
2015-02-17 09:58:08
邢伟华律师
服务地区-上海上海
应按工龄得经补应按工龄得经补
2015-06-15 07:08:28
王常青律师
服务地区-福建福州
应按工龄得经补
2015-02-17 00:06:52
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