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旷工多少天算自动离职
随我国经济发展，随人民生活水平越来越高，对于法律法规的要求也需要更加健全。面对这种现象，我国对旷工做出了更加完善的规定。那么旷工多少天算自动离职呢？针对旷工多少
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您好:根据《劳动合同法》第三十九条的规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（二）严重违反用人单位的规章制度的。同时，根据第四十六条的规定：有下
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您好，要支付工资。
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即使是自动离职人员也可以要求获得应得的劳动报酬。
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虚假宣传的危害有：使消费者在消费时对经营者提供的信息容易产生误解、导致上当受骗，使其合法权益受到侵害。不利于同业者之间展开公平的市场竞争，诋毁同业竞争者的商业信
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