我想咨询一下。我在一个工厂打工,谈好的年薪5万,平时每月发3000元,剩下的年底结清。现在要辞职了,老板想要赖掉年底发的那部分。去查合同发现没有具体的工资,该怎么办。还有工厂办公室的人

更新时间:2015-01-12 23:02:10人浏览
问题描述:
您好,我想咨询一下。我在一个工厂打工,谈好的年薪5万,平时每月发3000元,剩下的年底结清。现在要辞职了,老板想要赖掉年底发的那部分。去查合同发现没有具体的工资,该怎么办。还有工厂办公室的人都是这样发的工资。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王艳律师
服务地区-江苏苏州
你好,如果你想通过法律程序主张拖欠工资,必须提供证据证明公司和你之间有年薪5万的约定或事实。
2015-01-12 20:32:05
口头上的约定算么
追问 2015-01-13 14:38:01
李成辉律师
服务地区-江苏苏州
搜集其他证据
2015-01-12 23:02:10
刘银律师
服务地区-江苏苏州
需要有证据证明你说的情况才可以索赔
2015-01-12 21:15:26
赵战奇律师
服务地区-江苏苏州
需要有证据证明
2015-01-12 20:42:07
张茜茜律师
服务地区-江苏苏州
你好,如果要主张你所说的工资,必须要有证据。
2015-01-12 19:57:40
因为合同上没具体工资可不可以要求同工同酬
追问 2015-01-13 14:36:56
你好,不可以。
追答 2015-01-15 12:01:30
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