法律快车>法律知识> 损害赔偿> 工伤损害赔偿> 工伤损害赔偿常识
  • 为获高额赔偿 工人故意锯断两指
    为获高额赔偿 工人故意锯断两指

    核心提示:工厂负责人感觉蹊跷,回调当时视频监控,结果发现,孙某在确认无人察觉后,先后两次将自己的手指送入锯床。警方介入调查后,孙某承认故意自残,诈取工伤赔偿。法

    2019-01-16
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  • 国美被指卖翻新苹果手机 拒赔
    国美被指卖翻新苹果手机 拒赔

    核心提示:国美网上商城所售的二次塑封产品如果不是原装而是翻新机,则属于商业欺诈,如果该行为是供货商所为,在实际销售中存在主观恶意,作为一个销售平台,国美网上商城

    2019-01-16
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  • 蒜种施肥烂根变质 蒜农获百万赔偿
    蒜种施肥烂根变质 蒜农获百万赔偿

    核心提示:消协工作人员按照《消费者权益保护法》之相关规定与经销商、蒜农多次沟通调解,最终经销商同意按照每袋2700元的价格赔偿,共计134.19万元人民币。 蒜

    2019-01-16
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  • 邮件丢失能否获得赔偿
    邮件丢失能否获得赔偿

    核心提示:未保价的给据邮件,出现丢失、损毁或者内件短少的,按照实际损失赔偿,但最高赔偿额不超过所收取资费的3倍;挂号信件丢失、损毁的,按照所收取资费的3倍予以赔

    2019-01-16
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  • 超龄不予认定工伤 老年打工者咋办
    超龄不予认定工伤 老年打工者咋办

    核心提示:他们在工作时身体受到伤害,但向劳动部门申请工伤认定时,却被告知不予受理。人社局回复的理由是,根据2011年新修订的《广东省工伤保险条例》,劳动者达到法

    2019-01-16
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  • 雇工摔死 定作方和承揽方共赔偿
    雇工摔死 定作方和承揽方共赔偿

    核心提示:被告刘某作为定作人与被告程某和程某某之间成立承揽关系。被告程某和程某某共同承揽该业务,成立合伙关系。受害人受被告程某和程某某雇请,属于雇佣关系。受害人

    2019-01-16
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  • 非工伤死亡赔偿标准详解
    非工伤死亡赔偿标准详解

    核心提示:工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时,根据劳动保险条例第十四条乙款的规定,除由劳动保险基金项下 付给

    2019-01-16
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  • 他人驾驶肇事车主担责?
    他人驾驶肇事车主担责?

    核心提示:机动车被盗抢后,机动车所有人丧失了对机动车的运行支配力,而这种支配力的丧失是盗抢者的违法行为造成的,又是所有人不情愿的,有时还是所有人预想不到的,因此

    2019-01-16
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  • 一样的劳务,不一样的损害赔偿
    一样的劳务,不一样的损害赔偿

    核心提示:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定:雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三

    2019-01-16
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  • 冒用他人身份务工死亡 获赔50万
    冒用他人身份务工死亡 获赔50万

    核心提示:司法所工作人员表示,何强的情况符合国家规定的工伤认定情形,应认定为工亡,同时对方公司在接收其上班时,未认真履行审查义务,也有过错。 庐江县居民何强(化

    2019-01-16
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  • 超退休年龄,公司里摔伤不算工伤
    超退休年龄,公司里摔伤不算工伤

    核心提示:退休后的人员已经不是法律意义上的劳动者,其与用人单位签订的用工合同性质应为劳务合同,不再享受工伤保险待遇。但他们与用人单位是劳务关系,遇到事故受伤时,

    2019-01-16
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  • 工伤损害赔偿 法律服务帮忙
    工伤损害赔偿 法律服务帮忙

    核心提示:法律服务所解决工伤赔偿纠纷,法律服务所工作人员首先针对工伤损害赔偿项目、标准、申请工伤鉴定等进行宣传讲解,为当事人和工厂其他职工普及相关法律知识。 8

    2019-01-16
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