工龄如何计算2022
导读:
已经在社会上工作这么长时间了,掐指一算自己的工龄是多久,然后发现自己在不同用人单位上班过,我们应该如何计算工龄?工龄计算可以按照连续计算,重新计算、工龄折算法。下面一起来看看。
工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。
一般工龄指职工从事生产、工作的总工作时间。
连续工龄指工人、职员在本企业内连续工作的时间。连续工龄不仅包括在本企业连续工作的时间,而且包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时间。
一、连续计算
某职工从一家公司调到另一家公司工作,那么这两家公司的工作时间应该不间断计算为连续工龄。
备注:非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位,在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时,原用人单位的工作年限可以合并计算为新用人单位的工作年限。
二、重新计算
职工由于个人原因,比如跳槽、被辞退这种情况调动工作单位的,连续工龄从到新公司,参加新工作开始,重新计算。
三、工龄折算法
对于从事特殊工种和在特殊工作环境工作的工人,连续工龄可以进行折算。比如在井下工作的矿工、在高温工作场所工作的职工,在计算这些职工的连续工龄时,可以进行折算,每在这种场所工作一年,连续工龄可以按照一年零三个月计算。
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