认定工伤死亡的待遇,劳动合同无效。其不能算工伤死亡和享受相关待遇。李芳能否认定为工伤死亡?李芳能否享受工伤死亡待遇?
你好,可以认定工伤死亡,建议去申请工亡,保留好李芳上班的证据,有助于防止日后产生不必要纠纷的。具体细节如何约定,还需要多了解你与对方的具体情况,才能够给你提供更查看全部>
请问职业病死亡算不算工伤死亡,如果算为什么不能享受工伤死亡一样的待遇
首先职业病本身就是工伤,应按工伤待遇给付相关费用,但是患职业病后死亡应不属于工伤,就如同在工作中发生事故构成工伤,除一至四级工伤外,过了一段时间死亡了,这个死亡查看全部>
要看目前已经经过了哪些程序,可以依法计算主张工亡的待遇查看全部>
非工伤死亡抚恤金的标准: 1、丧葬费。本企业职工平均工资2个月。 2、一次性救济金。其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月。 查看全部>
法律分析:非工伤死亡的职工根据死亡原因获得相应的赔偿,不管是国家还是针对每个省都有对职工的死亡赔偿做出相关的规定。 一、最新非工伤死亡赔偿标准: 1、丧葬费:每查看全部>
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