岗位调动解雇赔偿

更新时间:2014-12-15 17:17:50人浏览
问题描述:
工厂说我不听工作岗位调动把我开除了,到劳动局申述要赔偿,劳动局说是合法的不赔偿,请问正确吗?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
何星律师
服务地区-广东深圳
。。。。。。。。。。。。。。具体要看合同里有没约定公司可根据工作需要变动你的岗位。若有约定,则你应当服从调动。若没有约定他有权变动,则调动需征得你同意。。。。。。。。。。。。。。。。
2014-12-11 11:22:06
胡萍律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-139-2285-3861
您好,具体要看合同里有没约定公司可根据工作需要变动你的岗位。若有约定,则你应当服从调动。详情欢迎来电咨询,希望可以帮到您。
2014-12-11 11:22:03
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
若有约定,则你应当服从调动。若没有约定他有权变动,则调动需征得你同意。
2014-12-13 20:06:54
凌征虎律师
服务地区-广东深圳
可以申请劳动仲裁,不需要劳动局去,需要帮助来电。
2014-12-15 17:17:50
石国胜律师
服务地区-广东深圳
可以申请劳动仲裁
2014-12-11 13:53:53
甘振权律师
服务地区-广东惠州
需要看你调岗后的工资待遇是否与调岗之前的是否相当,调岗是否具有惩罚性和侮辱性,否则单位调岗不合法
2014-12-11 11:09:58
郑有云律师
服务地区-广东深圳
具体要看合同里有没约定公司可根据工作需要变动你的岗位。若有约定,则你应当服从调动。若没有约定他有权变动,则调动需征得你同意。
2014-12-11 11:03:32
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