劳动仲裁申请问题

更新时间:2013-07-01 17:57:59人浏览
问题描述:
二、裁令被申请人支付申请人额外赔偿4000元; 三、裁令被申请人同意申请人解除劳动协议。; 四、裁令被申请人为申请人办理社保转移、失业等手续。 备注:公司已经拖欠我们4个月的工资,现在是处于未离职状态。请问我仲裁申请书这样写可以吗?我们是第三方派遣公司,听说我们上班的公司现在已经倒闭了,在上海。我们是否要立即解除劳动合同呢?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
解除是依法解除的,赔偿也是依法主张的; 社保转移手续不归仲裁管辖
2013-06-28 12:17:44
邢伟华律师
服务地区-上海上海
解除是依法解除的,赔偿也是依法主张的; 社保转移手续不归仲裁管辖;
2013-07-01 17:57:59
唐小进律师
服务地区-江苏南京
解除是依法解除的,赔偿也是依法主张的; 社保转移手续不归仲裁管辖;
2013-06-26 21:05:52
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