十级工伤理赔

更新时间:2013-01-12 21:12:27人浏览
问题描述:
十级工伤理赔上海市的外来人员的标准是多少
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
先赔偿一次性伤残补助金,标准为7个月的本人缴费工资,低于平均工资则按平均工资计算。合同终止后还有各三个月本市平均工资的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。合计约6万元左右。
2013-01-10 22:19:05
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
先赔偿一次性伤残补助金,标准为7个月的本人缴费工资,低于平均工资则按平均工资计算。合同终止后还有各三个月本市平均工资的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。合计约6万元左右。
2013-01-12 21:12:27
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
可以享受待遇:医疗费、停工留薪待遇、一次伤残补助金、伤残津贴和解除劳动合同时一次性就业补助和医疗补助等等。具体金额需要详细计算。
2013-01-11 22:47:47
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
一次性伤残补助金为7个月本人工资
2013-01-11 07:42:40
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
先赔偿一次性伤残补助金,标准为7个月的本人缴费工资,低于平均工资则按平均工资计算。合同终止后还有各三个月本市平均工资的一次性医疗补助金和一次性伤残就业先赔偿一次性伤残补助金,标准为7个月的本人缴费工资,低于平均工资则按平均工资计算。合同终止后还有各三个月本市平均工资的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。合计约6万元左右。
2013-01-12 01:00:28
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
先赔偿一次性伤残补助金,标准为7个月的本人缴费工资,低于平均工资则按平均工资计算。合同终止后还有各三个月本市平均工资的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。合计约6万元左右。
2013-01-11 16:45:46
董毅智律师
服务地区-辽宁大连
先赔偿一次性伤残补助金,标准为7个月的本人缴费工资,低于平均工资则按平均工资计算。合同终止后还有各三个月本市平均工资的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。合计约6万元左右。
2013-01-11 15:14:13
田野律师
服务地区-北京北京
先赔偿一次性伤残补助金,标准为7个月的本人缴费工资,低于平均工资则按平均工资计算。合同终止后还有各三个月本市平均工资的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。合计约6万元左右。
2013-01-11 10:43:53
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤十级能赔多少钱
工伤十级能赔多少钱
劳动者在工作时间、工作地点因为工作原因导致身体受伤,是符合工伤认定情形的,在对工伤认定之后,还会对工伤的受伤程度进行鉴定,工伤十级是工伤最轻的一级,那么工伤十级
工伤赔偿标准
人浏览
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
十级工伤赔偿
十级工伤赔偿
十级工伤伤残可以享受以下工伤待遇:1、一次性伤残补助金7个月的。2、一次性就业补助金4个月。3、一次性医疗补助金1个月。
劳动法
次播放
十级工伤有护理费赔偿吗
十级工伤有护理费赔偿吗
我们没有未卜先知的能力,无法预测我们是否会遇到工伤事故的发生。我们能做的只是在我们的合法权益受到侵害时,拿起法律的武器,维护自己的合法权益。发生工伤时不要过于慌
工伤护理费
人浏览
工伤鉴定为七级至十级伤残的赔偿
工伤鉴定为七级至十级伤残的赔偿
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月
工伤赔偿标准
人浏览
1)职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。2)劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤八级赔偿标准
工伤八级赔偿标准
1、医疗费、住院伙食补助费、交通费、护理费。2、停工留薪工资:一般以本人工资×停工留薪期,停工留薪期以劳动局鉴定为准,由
劳动法
次播放
工伤鉴定十级赔偿多少钱
工伤鉴定十级赔偿多少钱
用人单位对于劳动者是有人身安全保障的义务的,如果劳动者发生工伤的,用人单位是需要负责的。当事人是需要进行伤残等级鉴定的,确定了伤残等级,才能确定赔偿数额。那么,
劳动法
人浏览
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。根据《工伤保险条例》第三十七条规定,工伤职工经过劳动能力鉴定为十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
外来务工人员一般为3.1万元。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你先查查公司是否为你办了工伤险,没有的话,你等下去有何意义呢?你申请仲裁就可以了.
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
现你的情况描述不够全面,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。以上意见供你参考!
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
工伤计算因人而异,你可以委托律师计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
因工伤造成失业,属于劳动者自愿解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金;属于用人单位违法解除劳动合同的,用人单
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
撤销强制执行参照撤销民事诉讼的做法,只要申请人申请撤销的,法院在收到申请审核后能立即办理的立即办理,这个主要看法院的工作效率,确定是申请人的真实意思表示之后,一
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
您好,可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
法律分析:不合法的。这属于无故克扣工资,可以向劳动监察部门投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析:如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察部门投诉,或者拨打电话投诉都是可以的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果试用期员工遇到法定休假日,用人单位也应当依法支付工资。员工在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有补偿吗?自行一次性补交社保
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:申请劳动仲裁的条件如下,用人单位与劳动者因为与劳动有关的权利、义务和问题发生相关的争议,双方当事人可以申请仲裁。如果当事人是中央和直辖市的合营企业、中
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询