怀孕女员工未打辞职报告，就已经离职，纯属其自愿离职，如果她去告，是否一定成功？
更新时间：2012-08-18 14:25:35人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北宜昌
补救措施是有的，除了杨卫律师说的考勤以外，还需要补充一些证据：一是保存好电话录音，作为已经通知她来上班的证据，二是公司出一个书面的东西，写明请在什么时间内来公司上班或者办理离职手续，否则按自动离职处理！然后把这个通知用挂号信方式邮寄给她！这样话，到时候她如果不来，就视为自动离职了。公司随后可以出具书面的除名通知书，同样在公司内张贴，还给她邮寄一张！这样公司也就不是违法解除劳动合同，也就无需承担赔偿责任！
2012-08-18 14:04:22
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
陈某等人是自动离职，还是被公司辞退？
陈某等12名员工，分别自1999年至2005年入职深圳某外资公司，其中9人担任各生产组长，系公司生产骨干。2006年5月，公司与一外商签订一份购销合同，约定20
解雇辞退
人浏览
员工离职后办理社保转移手续：1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位应当结清工资，但劳动者应当赔偿损失。自离，自动离职，指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职，而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为。因辞职或要求解除合
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职还是自动离职，谁来证明？
在审判实践中，我们发现，当职工主张被用人单位口头辞退时，用人单位则会反驳职工自动离职，由于双方均无确凿证据，那么法官应如何分配举证责任？实践中，存在两种意见：1
公司法论文
人浏览
劳动者离职后，对工资有争议，劳动仲裁时效为一年。根据《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)未依法为劳动者缴纳社
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
提前一个月书面提出辞职,一个月后直接走人.
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以协商的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
不能撤回了的....
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
打她的考勤，旷工到一定时间，也可以解除。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您的情况建议如下处理：首先尝试与培训班协商退费；若协商无果，可寻求消费者协会或相关部门的调解；调解不成功，可考虑根据合同中的仲裁条款申请仲裁；若无仲裁条款，可直
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同有约定，给付定金违约，定金不退的，按照合同约定处理。合同无约定，双方可以协商处理，协商不成的，起诉到法院解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
合同未约定甲方违约金，处理方式如下：1.双方协商，确定违约金数额或计算方法。2.如无法协商，可根据实际损失要求赔偿，包括直接损失和预期利益。3.若甲方不同意赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协议解除非毁约。具体处理：1）双方协商一致即可解除，无违约问题；2）若解除涉及违约条款，需按约定处理；3）解除后应妥善处理未履行部分和已履行部分的恢复原状或补救
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
一、产品合格证怎么办理1、产品合格证的办理方法如下：（1）准备好申请合格证的相关资料；（2）生产企业向所在的市场和质量监督管理局申请提交资料，领取填写申请表；（
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
收集证据，起诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，十几年了诉讼时效已经过了
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同复印件具有的法律效力是：如果合同的原件有效的，则合同的复印件也有效；但是在做证据使用时，原件的证明力比复印件更强，因此当事人最好是提供原件作为其证据来使用。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
