月工资3000元公休4天请假一天怎样算工资

更新时间:2023-01-20 14:31:18人浏览
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你好月工资3000元公休4天请假一天怎样算工资
2位律师解答
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1、当月实际出勤大于21.75天的,举例如实际出勤26天。国家规定的月计薪天数为21.75天,如超过21.75天的出勤均为周六或者周日上班的,则需要计算该加班工资为2倍。则当月应发工资=约定的工资+(实际出勤天数-21.75)×200%。2、当月实际出勤等于21.75天的,则当月应发工资=约定的工资。3、当月实际出勤小于21.75天的,则当月应发工资=(约定的工资/21.75天)×实际出勤的天数。
2023-01-20 14:31:18
李云律师
服务地区-河南郑州
你好,您可以问一下公司的财务人员。
2020-02-24 13:20:45
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