我进厂老板说好的工资三千多，可不可以让他按照三千五给我
更新时间：2019-07-16 13:53:09人浏览
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我进厂老板说好的工资三千多，现在给我说六十一天，可不可以让他按照三千五给我
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讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2019-07-16 13:49:42
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可以去劳动监察大队投诉解决的，单位的做法是不合法也是不合理的。
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工资应当按约定标准按月发放，协商不成可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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你好，可以收集证据去当地劳动监察部门投诉。
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您好，可以去劳动监察大队投诉的
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您好 可以详细描述一下吗
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您好，工伤赔偿应依法进行。依据《工伤保险条例》，赔偿金额与伤残等级、工资水平等相关。如未达成一致，建议通过仲裁解决。若不及时处理，可能导致赔偿金额增加、员工提起
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您好，辞职当天一般是双方结算，也可以下月支付。
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工伤赔偿家属分配具体如下：1、供养亲属抚恤金配偶分得40%；2、其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%；3、一次性工亡补助
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您好 麻烦把具体情况阐述一下
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要证明公司未缴纳社保和拖欠工资，你可以收集工资条、银行转账记录、社保缴纳记录等作为证据。如果公司未提供社保缴纳证明或工资支付凭证，你可以向劳动局申请查询或举报。
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法律分析：可以直接去劳动行政部门投诉用人单位，申请劳动仲裁或者直接到法院起诉用人单位要求支付相应的工资。按照国家相关法律的规定，在国家法定节假日上班的话用人单位
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