请问老板香港人开时装厂.现在宣布不做了.他4月.5月份工资一起发.但他有条件.要我们解除合同才发工资.但我觉得太委屈.我工作10多年了.难道没有一点补偿吗.能有赔吗.走什么程序请专家支招.谢

更新时间:2019-05-27 09:49:48人浏览
问题描述:
你好.请问老板香港人开时装厂.现在宣布不做了.他4月.5月份工资一起发.但他有条件.要我们解除合同才发工资.但我觉得太委屈.我工作10多年了.难道没有一点补偿吗.能有赔吗.走什么程序请专家支招.谢谢
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马俊哲律师
服务地区-广东广州
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为,劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉,也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。我们有处理劳动纠纷的丰富经验,可以更好维护您的合法权益!具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2019-05-27 09:49:48
资辉宇律师
服务地区-广东广州
你好,贵公司老板的要求是不合理也是违法的,工人做了事本就应该发工资。你老板要求合同才发工资,你是可以要求经济补偿金或者赔偿金的
2019-05-26 17:39:38
罗慧律师
服务地区-广东广州
老板拖欠工资,可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金。
2019-05-26 17:37:44
卢卓杰律师
服务地区-广东广州
你好,可以申请劳动仲裁
2019-05-26 17:34:17
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