用人单位在我产假期间的工资该不该发,还是说要在我的生育保险里扣出来?能不能领生育津贴?

更新时间:2018-12-14 11:25:17人浏览
问题描述:
你好,我想请问一下,我是2018年6月由于宝宝有早产迹象住院了,所以就开始耍产假了,正常产假是8月,之前一直在上班。11月产假完后没人带娃,我就辞职没有上班了,用人单位在我产假期间的工资该不该发,还是说要在我的生育保险里扣出来?我还能不能领生育津贴?谢谢!
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗学德律师
服务地区-四川成都
你好,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受
2018-12-13 14:24:37
法律快车律师团队律师
服务地区-四川成都
可以领生育津贴
2018-12-14 11:25:17
胜师团队律师
服务地区-四川成都
你好!应该发放工资,可以领取生育津贴。
2018-12-13 14:24:02
龙宇涛律师
服务地区-四川成都
您好,可以领取
2018-12-13 14:20:34
苟小明律师
服务地区-四川成都
你好产假期间应该正常发放工资,可以领生育津贴
2018-12-13 14:19:27
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