拿一份工资，什么买菜做饭搞卫生都得做，并且在没范任何过错的情况下将员工辞退，请问该怎么算？
更新时间：2018-12-12 19:23:14人浏览
问题描述：
我在加油站上班，上班24小时，2班倒，拿一份工资，什么买菜做饭搞卫生都得做，并且在没范任何过错的情况下将员工辞退，请问该怎么算？
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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杜红涛律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好，请问有劳动合同吗？以不正当理由辞退员工，单位是要支付经济补偿金的。对方不给您可以去劳动监察大队投诉或举报的，有需要可以来电联系我，我会尽可能地维护您的合法权益。
2018-12-12 14:53:43
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刘琬琳律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-134-0710-1785
您好，算非法辞退，需要支付赔偿金。赔多少要看合同，您干了多久？收入多少？建议尽快处理，具体情况您可以跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。
2018-12-12 14:39:01
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邓普云律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
请问您工资多少呢？劳动合同是怎样约定的呢？如果无故辞退是需要给与您补偿的，详情建议您直接来电或者威信联系，我们尽量帮助您解决。
2018-12-12 15:04:31
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查琪琦律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
你好，有没有签订劳动合同呢？上班多久了呢？没有过错的被辞退是可以主张经济补偿金的。
2018-12-12 14:43:20
服务地区-湖北武汉
您好，您有签劳动合同吗，辞退员工是需要支付经济补偿金的，具体内容欢迎来电或维信免费咨询，维信同主页电话号码，也可转为一对一咨询。
2018-12-12 14:38:39
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