用人单位未缴纳五险一金!因为履行裁决书是用人单位的法定义务,起诉撤销协议我能赢吗
更新时间:2018-05-31 19:16:16人浏览
问题描述:
用人单位未缴纳五险一金!工伤后仲裁,用人单位说要想让他快速履行裁决书,必须和他签一个协议,内容是履行裁决书后,人身意外险赔偿归用人单位所有!!!为了早点得到裁决书赔偿款,我签了!!这个协议感觉不公平,因为履行裁决书是用人单位的法定义务,起诉撤销协议我能赢吗
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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宋超律师
盟
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,可以去法院申请强制执行。人民法院强制执行的通常方法和手段有以下几种:
一、查询、冻结、划拨被申请执行人的存款。
二、扣留、提取被申请执行人的收入。
三、查封、扣押、拍卖、变卖被申请执行人的财产。
四、搜查被申请执行人隐匿的财产。
五、强制被申请执行人交付法律文书指定交付的财物或者单据。
六、强制被申请执行人迁出房屋或者退出土地。
七、强制执行法律文书指定的行为。
八、强制加倍支付迟延履行期间的债务利息和支付迟延履行金。
九、强制办理有关财产权证照转移手续。
2018-05-31 10:40:02
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,根据您的情况,如您认为协议存在存在重大误解、显失公平等情况,可要求撤销,并要求对方赔偿由此给您造成的损失。如有争议建议您委托律师介入为您处理。
2018-05-31 09:37:36
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