没有离职证明就不能签劳动合同?

更新时间:2017-10-23 22:15:07人浏览
问题描述:
在原公司没有签劳动合同,离职后没有离职证明,新公司要求必须有离职证明,否则不能签劳动合同,只能签劳务合同,这种说法是否合理合法?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李大庆律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0882-8958
你好,这种说法是不合法的。你在原来公司没有劳动合同,可以申请一年的双倍工资赔偿。
2017-10-23 22:15:07
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
可以申请劳动仲裁。
2017-10-23 20:41:26
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