我是二胎刨腹产,公司给的产假是90+15天,请问产假天数对吗?有没有奖励的30天。产假到期了我请假公司不给我上保险,保险费用由我自己承担,这合理吗

更新时间:2017-02-08 20:00:36人浏览
问题描述:
我是二胎刨腹产,公司给的产假是90+15天,请问产假天数对吗?有没有奖励的30天。产假到期了我请假公司不给我上保险,保险费用由我自己承担,这合理吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定:“女职工产假为98 天,其中产前休假15 天。难产的增加产假15 天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15 天。用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费,所应承担的责任包括:(一)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。(二)承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。(三)承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。(四)承担基本养老保险有关的罚款等费用。(五)赔偿给劳动者造成的其它费用。如因用人单位欠缴社会保险费,致使不能及时转移档案而影响劳动者重新就业的工资损失等等。如果因用人单位未为劳动者办理社会保险产生纠纷,劳动者要求赔偿损失的,可以直接向人民法院起诉。
2017-02-08 19:55:37
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
建议,人社局投诉
2017-02-08 19:44:52
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,无法要求
2017-02-08 20:00:36
李建成律师
服务地区-北京北京
无法要求。。。
2017-02-08 19:35:08
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