公司未上社保，未签订劳动合同，拖欠工资，如何申请仲裁，准备什么资料
更新时间：2016-08-08 18:20:22人浏览
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公司未上社保，未签订劳动合同，拖欠工资，如何申请仲裁，准备什么资料
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解瑞松律师
盟
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协商不成，建议搜集存在劳动关系证据、对方拖欠工资证据，申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。
2016-08-07 22:25:16
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当然不能算，除非签到表有降职降薪的提醒，否则不作数，可以保留相关证据提起劳动仲裁。
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您好，每个商事仲裁的情况是不一样的。
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您好，建议到社保部门申请办理的！
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