2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
根据现行《劳动法》的规定,解除劳动合同可分为以下三种情况:(一)双方协议解除劳动合同。根据《劳动法》第二十四条的规定,劳动合同当事人协商一致,可以解除劳动合同,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位拒收病假单 还开出退工单
来访的张先生为单位的蛮横而气愤。他告诉记者,他原本想通过协商来解决双方的争议,没想到单位拒不纠错还给他开出了《退工单》。看来官司是免不了了,但这个官司怎么打?他
解雇裁员
人浏览
辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司辞退员工 员工不办手续
公司辞退员工员工不办手续李先生说,他是一个单位的人力资源负责人,他所在的单位去年与一名员工签了两年劳动合同,可是不到一年的时间,这名员工就辞职了。按照规定单位应
其他公司知识
人浏览
用人单位辞退劳动者的赔偿或补偿标准,与是否给该劳动者缴纳社会保险没有关联性。一般分以下三种情况:1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动部《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,找劳动监察大队解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动部门投诉
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去劳动监察大队投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
是的,违法了劳动法
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请劳动仲裁,追索劳动报酬
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向社保部门查询解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,要看你这个病情是否与工作有关,且要在职业病范畴里才可以。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于公司从工资中扣工费经费的问题,常见处理方式包括:与公司沟通协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼。选择处理方式时,应考虑问题的严重程度、个人时间和经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,这个需要对具体情况加以分析。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:劳动纠纷的免费咨询的话,可以去当地的劳动仲裁委员会进行咨询,也可以去相关的律所进行咨询,但是律所有可能会收取一定的费用,也可能是免费的。针对劳动纠纷还
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
关于你的问题,如果你已经完成了7天的工时,那么根据中国的劳动法律法规,你应该能够获得相应的工资。如果你选择在没有正式离职的情况下离开,这可能会对你的工资发放产生
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,差价可以要,但是要通过复杂的诉讼方式。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询