春节带薪假怎么算工资吗

相关知识推荐

• 带薪休假难是职工权益被架空

  关键词：带薪休假三成人新闻背景：10月3日，《小康》杂志中国全面小康研究中心发布了“职场人休闲满意度”调查。调查显示，在受访的职场人当中只有三成人每年享受带薪休

  #劳动法动态

  0 人浏览
• 春节假期离职享受带薪年假吗？工资怎么算？
  在一般情况下职工享受年休假期间可以获得与日常工作期间相同的工资。《职工带薪年休假条例》第二条：机关，团体，企业，事业单位，民办非企业单位，有雇工的个体工商户等单

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 国家规定的节假日有哪些

  全民法定公休放假节日：元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节。部分公民放假的节日及纪念日：妇女节、青年节、儿童节、

  #劳动法

  0 人浏览
• 受追捧的不是带薪假而是人性关怀

  受追捧的不是带薪假而是人性关怀女性9天专属带薪假期首现广州南方人才市

  #妇女儿童权益动态

  0 人浏览
• 准妈妈欲休"感冒带薪假" 可与公司协商

  近日各地不断有孕妇感染甲流后转为危重症病例的报道，让沪上不少准妈妈将感冒列为怀孕期间最担心出现的状况，部分甚至出现心理焦虑的倾向。不少白领孕妇为避免办公室交叉感

  #公司动态

  0 人浏览
• 员工春节假期有工资吗？工资怎么计算？
  春节员工辞职工资算到提交辞职的那天。离职需提前一个月告知公司，公司应及时给你结清你月的工资；由于你主动离职没有经济补偿金。工资应当按照实际工作的天数发放，法定假

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 3与4：也说法定节假日加班费

  元旦将至，辛苦劳作了一年的劳动者们又在想着如果度过2007年的第一天。元旦是国务院规定的法定节假日，如果用人单位安排劳动者在这一天加班工作，应当与劳动者协商并支

  #劳动法论文

  0 人浏览
• 春节期间放假7天，工资应该怎么算
  假期加班工资：1、劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 2016春节法定带薪假工资怎么算？
  法定节假日属于带薪休假日，不上班（含请假）不扣工资；上班属于加班，需支付不低于工资百分之三百的工资报酬。用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：元旦；春节

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 春节七天工资，春节七天带薪休假怎么计算整个月的工资
  春节加班的工资计算，主要根据以下两条法条来计算的《劳动法》第四十四条规定、《工资支付暂行条例》第十三条的规定，春节初一、初二、初三是法定节假日，在这三天加班的，

  全部1个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 月薪过年放假怎么算，春节放假算工资吗？怎么算月薪3600的话
  法定假日计算工资，是按基本工资标准计算给的。

  全部2个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

  #劳动法

  0 人浏览
• 春节放假怎么算全勤，春节放假10天，工资怎么算
  春节放假属于法定节假日，应当支付工资。

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

  #劳动法

  0 人浏览
• 遇到春节放假怎么算工资?合理吗？
  您好，康复期工资按照工作日计算。

  全部5个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 工作一段时间家里有急事不发工资怎么办？
  用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

  #劳动法

  0 人浏览
• 我在上夜班时，突发脑梗塞，算工伤吗？
  您在上夜班时突发脑梗塞，若能证明与工作相关，可认定为工伤。根据《工伤保险条例》，工伤包括工作时间和场所内因工作原因受伤的情况。若无直接工作关联证据，则难以认定为

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

  #劳动法

  0 人浏览
• 我想问一下工厂搬迁劳务派遣有没有补偿。
  法律分析：厂搬迁工人不去，一般情况下有经济赔偿的。根据《劳动合同法》第四十条第三项规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人

  全部1个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比

  #劳动法

  0 人浏览
• 为什么我的失业保险金一个月才三百？
  法律分析：失业保险金每月领取金额如下（以下金额乘以12即为一年的金额）：1、累计缴费时间满1年不满5年的，失业保险金月发放标准为842元。2、累计缴费时间满5年

  全部2个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

  #劳动法

  0 人浏览
• 户口在男方哪里但小孩从出生到现在男方几乎没咋地问过现在小孩快面临上学如何把户口强
  法律分析：1、子女的户口迁移后，监护人应带上本人的有效身份证、户口本等证件，去孩子就读地的学校咨询班主任老师或者学籍老师；2、并根据对方的提示，修改本人的学籍（

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 网上起诉了好几天还没通过
  网上起诉符合起诉条件的，人民法院应当在七日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。法律依据：《

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 还有一个300块的。工牌费用我现在不想做了，可以退吗？当时签了合同的。
  依据合同约定处理

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 餐饮行业正常是几天试用期
  试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限，这是一种双方双向选择的表现。法律依据：《中华

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询