劳动仲裁多长时间出结果
导读：
劳动仲裁的结果通常在四十五天内出炉，但也有可能根据具体情况再延长十五天。
1.一旦劳动仲裁结果出来，即仲裁裁决书下达后，双方如有异议，可在15日内上诉至当地人民法院。
2.若双方在规定时间内未提起上诉，则裁决书生效。
3.申请人可持此裁决书至单位执行。
4.若单位拒绝执行裁决书所支持的请求，申请人可向当地人民法院的执行庭申请强制执行，这一过程大约需要6个月的时间。
申请劳动仲裁的流程如下：
1.申请人需要递交劳动仲裁申请书及相关证据至劳动仲裁委员会。
2.如果申请书符合要求，劳动仲裁委员会自收到申请书之日起5日内会做出受理或不予受理的决定。
（1）若决定受理，则自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人，并组成仲裁庭；
（2）若决定不予受理，则会说明理由，此时申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
3.被申请人在收到仲裁申请书副本后，应在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。未提交答辩书并不影响仲裁程序的进行。当事人有责任为自己提出的主张提供证据。
4.劳动争议仲裁一般公开进行，但当事人可以协议不公开进行，或涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的情况除外。
（1）仲裁庭在开庭五日前，会将开庭日期、地点书面通知双方当事人。
（2）如当事人有正当理由，可在开庭三日前请求延期开庭，是否延期由劳动争议仲裁委员会决定。
5.若当事人接到通知后无正当理由拒不到庭，或未经仲裁庭同意中途退庭，对申请人将按撤回申请处理，对被申请人则可能进行缺席裁决。
6.仲裁庭在处理劳动争议时，会先行调解，促使当事人双方自愿达成协议，并将协议内容制作调解书。
（1）调解书经双方当事人签收后，即具有法律效力。
（2）若调解不成或调解书送达前一方当事人反悔，仲裁庭应及时作出裁决。
7.仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。若案情复杂需要延期，经批准可以延期，但延长期限不得超过十五日。
8.在仲裁庭做出裁决前，若申请人撤回仲裁申请，仲裁庭经审查后认为其撤回申请成立的，会向双方当事人发出《准予撤回申请决定书》。但请注意，被申请人提出反申请的，不影响反申请的审理。
劳动仲裁的结果出炉后，该如何执行？若你对后续步骤有疑问，或需要进一步的法律建议，请随时联系法律快车，我们的专业律师会为你提供更详细的解答和帮助。
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