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退休工资的计算方法公式是什么

法律快车官方整理 更新时间: 2024-05-15 00:14:52 人浏览

导读:

退休工资的计算方法公式是基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金的总和,其中个人账户养老金等于个人账户储存额除以计发月数。退休工资的发放条件是劳动者连续缴纳的养老保险在15年以上、达到法定退休年龄等。

  一、退休工资的计算方法公式是什么

  退休工资的计算方法公式是:

  基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。

  1.基础养老金。计算公式为“基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%”。

  2.个人账户养老金。计算公式为“个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数”。

  3.过渡性养老金。计算公式为“过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×过渡系数”。

  二、退休工资的发放条件

  法律快车提醒,退休金即养老金。养老金的领取条件如下:

  1.退休之前累计缴费年限达到15年;

  2.达到法定退休年龄,即男性满60周岁,女性满55周岁;

  3.没有受到刑事处罚。

  《中华人民共和国社会保险法》第十六条

  参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

  参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

  三、退休工资能领多久

  职工退休后可以无限期领取养老金,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇。即使个人帐户养老金已经用完,仍会继续按照原标准计发。此外,个人养老金还会逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。这意味着活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说更加划算。

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引用法条

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