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集体劳动合同有哪些特别的规定

法律快车官方整理 更新时间: 2022-07-29 18:31:21 人浏览

导读:

关于集体劳动合同的特别规定是:1、集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过;2、集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;3、企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、权益保护、工资调整机制等专项集体合同等。

集体劳动合同有哪些特别的规定

关于集体劳动合同的特别规定是:1、集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过;2、集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;3、企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、权益保护、工资调整机制等专项集体合同等。集体劳动合同有哪些特别的规定

集体劳动合同有哪些特别的规定的法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第五十一条 集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。 集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立。 第五十二条 企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、权益保护、工资调整机制等专项集体合同。 第五十三条 在县级以下区域内,建筑业、采矿业、餐饮服务业等行业可以由工会与企业方面代表订立行业性集体合同,或者订立区域性集体合同。 第五十四条 集体合同订立后,应当报送劳动行政部门。

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