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2018年二孩奖励政策是怎样的

婚姻家庭2018-09-07已播放：32315

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首先是二胎产假期限，具有生育证生育二胎，因头胎没有报销，2018二胎的产假是98天，包含所有的节假日，不能扣除；其次，是生育津贴即产假工资计发基数：为职工所在用人单位上年度职工月平均缴费工资。法律依据：

　　大家好，我是法律快车特邀嘉宾律师，谭跃仑。下面针对二孩的奖励政策做简要分析。

　　首先是二胎产假期限，具有生育证生育二胎，因头胎没有报销，2018二胎的产假是98天，包含所有的节假日，不能扣除；

　　其次，是生育津贴即产假工资计发基数：为职工所在用人单位上年度职工月平均缴费工资。

　　对于符合政策的二孩，享受的生育保险所有待遇和一孩是一致的。即可领取98天的基础产假工资和生育医疗费，难产则再增加30天，生育多胞胎的则每多生育1个婴儿增加15天，怀孕未满16周流产的增加15天，怀孕满16周流产的增加42天，引产按照流产怀孕周数享受相应的休假天数。

　　以上就是我对这个问题的解答，希望可以帮助到您，谢谢。

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谭跃仑律师

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