你好，我在一家西餐厅做兼职工作的时候不开门，两天后，餐厅说我正在训练，因为餐厅没有开门，所以主要是帮助清洁干净，很累，每天两天辞职，经理说训练期间没有薪水，但是没有训练，主要是帮助餐厅做健康，请问我付
更新时间：2020-03-26 20:13:45人浏览
问题描述：
你好，我在一家西餐厅做兼职工作的时候不开门，两天后，餐厅说我正在训练，因为餐厅没有开门，所以主要是帮助清洁干净，很累，每天两天辞职，经理说训练期间没有薪水，但是没有训练，主要是帮助餐厅做健康，请问我付钱吗？你好，我在一家西餐厅做兼职工作的时候不开门，两天后，餐厅说我正在训练，因为餐厅没有开门，所以主要是帮助清洁干净，很累，每天两天辞职，经理说训练期间没有薪水，但是没有训练，主要是帮助餐厅做健康，请问我付
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助159460人 · 响应时间 平均2分钟内
在转岗培训期间实际发放工资只要不低于当地最低工资标准即为合法。 劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。“工资”是劳动者劳动收入的主要组成部分。劳动者的以下劳动收入不属于工资范围：
(1)单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等;
(2)劳动保护方面的费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等;
(3)按规定未介入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入，如国家根据规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖、合理化建议和技术改进奖、中华技能大奖等，以及稿费、讲课费、翻译费等。
(1)单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等;
(2)劳动保护方面的费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等;
(3)按规定未介入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入，如国家根据规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖、合理化建议和技术改进奖、中华技能大奖等，以及稿费、讲课费、翻译费等。
2020-03-26 19:45:09
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助104470人 · 响应时间 平均3分钟内
离职是可以有工资的，劳动者辞职到期后，用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。不管工作多少天辞职都是可以有工资的，劳动者辞职到期后，用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。
申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。
申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。
2020-03-26 19:52:09
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助109972人 · 响应时间 平均4分钟内
为朋友担保工资被法院冻结,法院不给最低生活费是不合理的。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条 被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权扣留、提取被执行人应当履行义务部分的收入。
但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用。
人民法院扣留、提取收入时，应当作出裁定，并发出协助执行通知书，被执行人所在单位、银行、信用合作社和其他有储蓄业务的单位必须办理。
你可以向法院申请部分冻结，也就是可以每个月给你先留一部分工资出来做生活费，法院执行查封和冻结财产要给当事人留出最基本的生活保障的
如认为自己生活因执行后存在困难，可向法院执行法官提出异议，要求减少执行额度。
但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用。
人民法院扣留、提取收入时，应当作出裁定，并发出协助执行通知书，被执行人所在单位、银行、信用合作社和其他有储蓄业务的单位必须办理。
你可以向法院申请部分冻结，也就是可以每个月给你先留一部分工资出来做生活费，法院执行查封和冻结财产要给当事人留出最基本的生活保障的
如认为自己生活因执行后存在困难，可向法院执行法官提出异议，要求减少执行额度。
2020-03-26 20:13:45
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
禁止安排职校学生到酒吧、夜总会等场所实习
五部委印发职业学校学生实习管理规定，明确禁止学生到酒吧、夜总会、歌厅、洗浴中心等营业性娱乐场所实习。学生参加跟岗实习、顶岗实习前，职业学校、实习单位、学生三方应
劳动法动态
人浏览
劳动者在培训期间，用人单位是应当发放其工资的，如果用人单位拒绝发放其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
椒江消保委提醒：选择美发店和发型时要注意做到五不要
近日，陈女士在椒江某美发中心烫发时，所烫发型与当时谈定的发型不同。重新做了护理后，出现头皮发痒等不良症状。打电话给相关负责人金师傅却遭不理。无奈之下，向消保委求
消费提示
人浏览
在传统观念里，只有过完了正月十五，吃过了汤圆，这个年才算是真正地
“通过各方面的努力，我国食品生产经营和监管工作的基础条件有所改善，为解决长期困扰我国经济社会发展的食品安全问题积累了经验。”全国人大常委会副委员长路甬祥2月24
食品安全法动态
人浏览
离职是可以有工资的，劳动者辞职到期后，用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在转岗培训期间实际发放工资只要不低于当地最低工资标准即为合法。劳动法中的“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动合同法的规定，“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”因此，您只需提前一个
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议你们先行协商，协商不成，只能进行劳动仲裁解决了，才能更好维护你的最大利益，若有不明，欢迎致电！
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以到劳动部门投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请诉前财产保全后多久可以冻结
申请诉前财产保全后，冻结时间视情况紧急程度而定。诉前财产保全程序包括申请、裁定、执行等步骤，确保当事人财产权益得到及时保护。对裁定不满可申请复议，复议期间裁定继
诉前财产保全
人浏览
可以去投诉，能投诉的是不支付你工资、超时工作。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期不续签有补偿吗
合同到期不续签，是否有补偿？具体情况具体分析。用人单位不续签需支付经济补偿，劳动者不续签则视情况而定。本文详细解读了相关法律规定和补偿标准，帮助你了解自身权益。
合同期限
人浏览
完全可以去劳动监察投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要求二审抓紧送达
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故行政复议期间车辆可以开走吗
交通事故行政复议期间车辆能否开走，与事故伤亡情况密切相关。无人员伤亡事故通常一周内可放行车辆，涉及伤亡则需更长时间调查。还有特殊情形下的车辆扣留情形需了解。
行政复议期限
人浏览
您好，您这边有涉及什么案件吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
房屋租赁合同纠纷案件法院怎么处理
面对房屋租赁合同纠纷，法院会鼓励双方协商解决，若协商无果则审查仲裁条款或指导仲裁。若涉及诉讼，法院将依法审理。此外，本文还将探讨租赁纠纷的类型和处理方法。
房屋租赁合同纠纷
人浏览
你好，根据合同为准
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
派出所通知调解可以不去吗
派出所通知调解可以不去吗？调解的法律程序和传唤、讯问犯罪嫌疑人的规定有哪些？本文详细解读了这些问题，让你了解在派出所调解和刑事程序中如何维护自己的合法权益。
治安调解
人浏览
这个要看当地政策了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
行政处罚决定书下达超过六个月后，人民法院已不予受理，行政处罚该继续进行
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
遭受家庭暴力的一方在受到伤害时一定要及时去医院就医，并将医院开具的检查报告、病历记录等相关材料保存好，这些都可以作为证明家庭暴力的证据。此外，还可以拍下受伤部位
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好可按照实际收件情况进行确定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，签订协议时如果没有胁迫等违法情形，协议是有效的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
