你好,公司以公司董事的名义支付员工工资。这是为了避税。你如何证明这是公司行为?
更新时间:2020-01-02 12:45:55人浏览
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你好,公司以公司董事的名义支付员工工资。这是为了避税。你如何证明这是公司行为?
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高工资税收筹划常用的几种方法:
1、工资分到年终奖里(适用于年薪20万元以内的个人)
2、通过报销方法发放(容易被税务稽查)
3、以老板借款的形式提现
如果借款在该纳税年度终了后既不归还,又未用于企业生产经营的,其未归还的借款可视为企业对个人投资者的红利分配,依照“利息、股息、红利所得”项目计征个人所得税。
4、化整为零(不能保证万无一失)
5、提高住房公积金基数。
1、工资分到年终奖里(适用于年薪20万元以内的个人)
2、通过报销方法发放(容易被税务稽查)
3、以老板借款的形式提现
如果借款在该纳税年度终了后既不归还,又未用于企业生产经营的,其未归还的借款可视为企业对个人投资者的红利分配,依照“利息、股息、红利所得”项目计征个人所得税。
4、化整为零(不能保证万无一失)
5、提高住房公积金基数。
2020-01-02 12:25:56
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2020-01-02 12:33:37
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劳动关系方面证据证明的内容包括如何证明双方存在劳动关系、何时起双方建立用工关系两方面。劳动关系方面的证据有很多表现形式,并不固定。 根据劳动和社会保障部2005年颁布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定,证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下:
1、双方签订的劳动合同;
2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册;
3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录;
4、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
6、用人单位盖章的考勤记录;
7、其他劳动者的证言等。
1、双方签订的劳动合同;
2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册;
3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录;
4、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
6、用人单位盖章的考勤记录;
7、其他劳动者的证言等。
2020-01-02 12:45:55
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