您好我还在劳务派遣公司做零工她说做五天才有薪水,可是我只干了四天,她说做四天沒有薪水我想问一下这一合理合法吗

更新时间:2019-12-16 09:25:39人浏览
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您好我还在劳务派遣公司做零工她说做五天才有薪水,可是我只干了四天,她说做四天沒有薪水我想问一下这一合理合法吗
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一般按税前工资的一定比例缴纳社保个人应缴纳部分,一般比例为20%左右(各地略有不同)。
在社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算,并由单位和职工个人分别缴纳的。
2019-12-16 09:03:33
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遇到拖欠工资的话,可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
2019-12-16 09:11:21
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劳动合同依劳动法第16条规定“劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议”。而劳务合同通常意义上是指雇佣合同。两者有一定的区别:主体资格不同、主体性质及其关系不同、主体的待遇不同、报酬的性质不同、用人单位的义务不同、适用的法律不同、受国家干预程度不同、违反合同产生的法律责任不同、纠纷的处理方式不同、劳动力的支配权不同
2019-12-16 09:25:39
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您好,建议诉讼处理
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