你好,律师!请解除劳动合同。我什么时候能拿到钱?

更新时间:2019-12-14 17:49:40人浏览
问题描述:
你好,律师!请解除劳动合同。我什么时候能拿到钱?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助129835人 · 响应时间 平均3分钟内
。   单纯因为拘留,按劳动法规定用工方不可以解除合同,但如果劳动合同上有约定或企业内部制度有规定,可以解除。
  《劳动合同法》规定:
  第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
  
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
  
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
  
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
  
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
  
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
  
(六)被依法追究刑事责任的。
2019-12-14 17:29:56
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助51449人 · 响应时间 平均4分钟内
公司违约解除劳动合同经济补偿金规定如下:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 相关法律规定《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定:    
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;   
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;   
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;   
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;   
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;   
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
2019-12-14 17:36:49
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助52019人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者不同意调岗 解约须经过法定程序
用人单位须提前30日通知或额外支付一个月工资,解除与劳动者的劳动关系;但若劳动者同意调岗,一时半刻无法胜任工作,用人单位须在合理范围内,提供业务培训或另行安排工作,依然无法提供正常的劳动,用人单位才能够按照法定程序,解除劳动合同。
2019-12-14 17:49:40
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
什么是劳动合同解除?
什么是劳动合同解除?
什么是劳动合同解除?原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第二十六条规定:劳动合同的解除是指劳动合同订立后
解除劳动关系
人浏览
用人单位单方解除劳动合同概要:即具备法律规定的条件时,用人单位享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见。主要包括过错性辞退、非过错性辞退、经济性裁员三种情形。1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同解除的条件是什么
合同解除的条件是什么
第一,因不可抗力致使不能实现合同目的;第二,在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务的;
合同法
次播放
企业能够解除与我的劳动合同吗?
企业能够解除与我的劳动合同吗?
几年来,我都在一家私营企业开货车。不久前,我在给单位运货的途中,因为一辆车逆行,与我的车相撞造成我受伤。事故发生后,肇事司机逃逸,公安机关一直未将其抓获。目前,
劳动合同争议
人浏览
他们能解除我的劳动合同吗?
他们能解除我的劳动合同吗?
他们能解除我的劳动合同吗?徐学干[案由]印某1984年参加工作进市粮食局A分局,在下属粮站从事营业员工作。96年1月23日与A粮食分局签订了无固定期限合同。96
解除合同
人浏览
劳动者不同意调岗解约须经过法定程序用人单位须提前30日通知或额外支付一个月工资,解除与劳动者的劳动关系;但若劳动者同意调岗,一时半刻无法胜任工作,用人单位须在合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商解除劳动合同技巧
协商解除劳动合同技巧
1、公司提出解除劳动合同。公司主动解除的,是需要支付经济补偿金,用人单位应当根据劳动者在该单位的工作年限,每满一年发放相
劳动法
次播放
合同期内被辞退:1.公司属于单方面违法解除劳动合同,你可以依法拒绝辞退,要求公司继续履行合同。2.如果你不要求公司继续履行合同,公司应当支付你两个月工资的赔偿金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
赔偿金额还跟医疗费、住院时间和停工留薪期有关
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
理论上如果单位非法解除劳动合同,劳动者可以要求继续履行合同或者要求支付赔偿金。如需帮助可以与我联系。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
生育小孩报销在不同情况下有不同操作方式:正常生育,需准备相关证件和费用明细,通过单位或社保机构申请报销;若涉及特殊生育情况(如试管婴儿等),需额外提供医疗证明和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
年薪制员工被辞退,补偿问题复杂。非过失性辞退按年限补偿,违法辞退双倍赔偿。协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。需准备相关证据,如劳动合同、工资单等。若用人单位拒绝
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
您的情况可申请双倍工资。如公司拒绝,可向劳动监察部门投诉。同时,保留好相关证据,如工资条、合同等,以备不时之需。如情况复杂,可咨询专业律师寻求法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,这个建议你直接打社保局的电话咨询、
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工人在工厂加班突发脑出血,视同工伤的
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
你好F为你转接人工服务
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询