中国人退休工资政策什么时候能实行，不要让中国人等得太久。
更新时间：2019-11-22 05:26:05人浏览
问题描述：
中国人退休工资政策什么时候能实行，不要让中国人等得太久。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助172739人 · 响应时间 平均5分钟内
退休前的劳动争议，退休后在没有超过时效的，可以申请仲裁。
退休之前的劳动争议，劳动者虽然已经退休，但是主张的是之前的权利，没有超过仲裁时效的，可以申请劳动争议仲裁。
《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定：“ 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”。”劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出“。
退休之前的劳动争议，劳动者虽然已经退休，但是主张的是之前的权利，没有超过仲裁时效的，可以申请劳动争议仲裁。
《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定：“ 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”。”劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出“。
2019-11-22 05:17:33
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助131572人 · 响应时间 平均1分钟内
退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资
个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为
195、55岁为
170、60岁为139，不再统一是120了)
基础退休工资 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为
195、55岁为
170、60岁为139，不再统一是120了)
基础退休工资 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
2019-11-22 05:26:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
退休人员住房补贴标准
国家对离退休人员有很多优待政策，要求给退休人员发放住房补贴，不同的地方存在差异，那么退休人员住房补贴标准是什么？申请住房补贴条件有哪些？是针对这几个问题下面法律
工资福利
人浏览
我国规定的退休年龄是男性60周岁女性55周岁哦。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
病退休的退休工资计算标准
病退休是退休的一种特殊情况，一般情况下，无论男女只要达到法定退休年龄就可以正常退休，但也有小部分人在工作期间生病了以至于不能继续劳动，此时就可以办理病退，今天法
工资福利
人浏览
退休前的劳动争议，退休后在没有超过时效的，可以申请仲裁。退休之前的劳动争议，劳动者虽然已经退休，但是主张的是之前的权利，没有超过仲裁时效的，可以申请劳动争议仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
通常来讲，退休的标准是达到退休年龄，因某些特殊原因，也可以提前退休，1、从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保退休金领取年龄为：男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。根据人社部文件规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
能不能按工伤赔偿要看单位是否认可，单位不认同是工伤的，可申请工伤认定，认定为工伤就可按照工伤赔偿标准赔。赔多少要根据劳动能力鉴定结果来确定，鉴定后达到等级的按照
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果培训机构违约，应当双倍返还定金；消费者违约的，定金不予返还。根据2021年实施的《民法典》第五百八十七条规定，债务人履行债务的，定金应当抵作价款或者收回。给
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果对法院的执行行为不服，可以向执行法院提出书面异议。法律规定，在执行裁定送达之日起15日内提出执行异议。法院在收到异议后在15日内审查决定是否立案，对执行异议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
男方家庭暴力离婚男方要给女方什么补偿吗
男方家暴导致离婚，女方有权要求男方支付离婚损害赔偿和补偿。离婚时，夫妻共同财产的处理应优先考虑子女、女方和无过错方权益。女方可请求离婚判决，并可主张离婚损害赔偿
家庭暴力
人浏览
涉嫌网络赌博的当事人所拥有的银行卡被公安局冻结了之后，其应当积极配合公安机关进行调查；若调查结果显示当事人与案件无关，则被冻结的银行卡应当及时解冻，扣押的财产也
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
迟到旷工公司罚款合法吗
公司不能对迟到旷工员工罚款，但可依法扣除福利。扣除奖金须符合法规、合同，且与实际表现相关。员工因迟到给公司造成损失需赔偿，但赔偿扣除有限制。公司应建立合理考勤和
劳动仲裁知识
人浏览
你好，协商不成可以起诉予以解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司法人变更以前的债务由谁承担责任
公司法人变更，债务谁担？法律明确，变更后公司全责。法人、法人代表、法定代表人有何区别？本文一一解答。变更过程无需原法人到场，员工可代办。了解这些，轻松应对公司法
公司法人变更
人浏览
你好 认定没有 有没有社保
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，有没有收到行政处罚通知书呢？不服可以提行政复议。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，是什么原因需要调解呢？现在是调解什么事情呢
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 如果是被强迫的可以起诉的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
