我们在项目部工作。 老板不给我工资。 与项目部没有关系。 我们老板说没有和项目部签订合同
更新时间:2019-11-19 14:00:01人浏览
问题描述:
我们在项目部工作。 老板不给我工资。 与项目部没有关系。 我们老板说没有和项目部签订合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助67351人 · 响应时间 平均3分钟内
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
(二)》 第三条 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。
(二)》 第三条 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。
2019-11-19 13:45:31
咨询我
已帮助165517人 · 响应时间 平均2分钟内
签订涉外合同所遵守的原则:
一、维护国家主权的原则
订立涉外合同时,不得违反我国的司法管辖权、税收管辖权等,不得有损于社会公共利益和社会道德。
二、平等互利、协商一致的原则。这一点同国内的合同是相同的。
三、适用国际惯例的原则
适用国际惯例是当今国际经济交往的趋势。当前,国际上影响较大的国际惯例有:国际商会制订的《国际贸易术语解释通则》,国际法协会制订的《华沙—牛津规则》,国际法协会500号文件《跟单信用证统一惯例》。此外,还有一些通过标准合同所形成的行业惯例和长期流行于某些行业中的惯例。
一、维护国家主权的原则
订立涉外合同时,不得违反我国的司法管辖权、税收管辖权等,不得有损于社会公共利益和社会道德。
二、平等互利、协商一致的原则。这一点同国内的合同是相同的。
三、适用国际惯例的原则
适用国际惯例是当今国际经济交往的趋势。当前,国际上影响较大的国际惯例有:国际商会制订的《国际贸易术语解释通则》,国际法协会制订的《华沙—牛津规则》,国际法协会500号文件《跟单信用证统一惯例》。此外,还有一些通过标准合同所形成的行业惯例和长期流行于某些行业中的惯例。
2019-11-19 13:52:36
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助149283人 · 响应时间 平均5分钟内
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。
2019-11-19 14:00:01
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位项目部劳动合同
甲方(用人单位或受委托的方式:(1)计时(天天或每月工资标准)(2)计量(件)(单价数目)2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付资的,每月人民币元
劳动合同范本
人浏览
1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为2、法律依据:1)《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
监理单位与业主和承包商之间有什么关系
所谓业主,在我国是指由投资方派代表组成的,全面负责项目筹资、项目建设、生产经营、归还贷款和债券本息的,并承担投资风险的管理班子。监理单位与业主之间的关系是平等的
建设工程监理
人浏览
由于工程师的失误导致业主拒绝支付承包商的额外工程款,承包商可
在一个案例中,业主雇佣承包商挖掘和整修一项工程,同时雇佣工程师负责工程的施工管理。但承包商与工程师之间没有合同关系。在施工过程中,业主与承包商通过变更令达成了协
损害赔偿案例
人浏览
1、当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。投诉举
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果老板拖欠你工资不给,你可以持能证明你劳动关系的证明,如工资表、工作服、证人证言,录音等到当地劳动部门进行投诉,要求进行调解或者仲裁,对于调解或者仲裁不服,还
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
面临举证困难
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事部分律师可以代理请求公安机关继续追诉,民事部分可代理诉讼追讨欠款。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到劳动监察大队投诉,或申请仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以与项目部的人协商,索要工资,如果索要无果可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的话还可以进一步提起民事诉讼,建议尽快采取维权措施,以免公司资产流失。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
属于未足额支付劳动报酬,可以选择劳动监察、劳动仲裁或向法院申请支付令等方式维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动合同处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有社保补交纠纷时可以向人社局反映,投诉或举报。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对劳务派遣工人工作时骨折的情况,常见的处理方式包括:1.及时送医并支付医疗费用;2.申报工伤并支付相关待遇;3.与外单位协商或诉讼追责。具体选择应根据实际情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好!一般有证据证明造假是需要承担法律责任的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
职工发生事故伤害之日起30日内,所在单位应当向劳动保障行政部门提出工伤认定申请;如果公司未在规定的期限内提出,本人或其家属可以在事故发生之日起一年内直接向单位所
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!如果主动签约属于自动离职。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询