我不想干! 上司不给我工资怎么办? 什么? 什么?

更新时间:2019-11-16 19:11:06人浏览
问题描述:
我不想干! 上司不给我工资怎么办? 什么? 什么?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助150330人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位不给工资,劳动者可以向当地劳动局投诉,要注意以下事项:
1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。
2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。
3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
2019-11-16 18:45:15
平台特邀律师 咨询我
已帮助99582人 · 响应时间 平均2分钟内
第一步,一定要搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利,如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿,工作满一年的,就没有了,法律上默认你已经签了合同 。第二步,先到劳监大队或者中队去提交证据,因为劳动局不会第一时间受理,要先到劳监大队去进行投诉,让劳监大队调解,它没有强制性,只能到公司去进行调解,让公司知道拖欠的严重性,如果调解成功,工资就可以追讨回来,如果调解不成功,只能进行下一步。
第三步,到劳动局,进行劳动仲裁申请,首先要到工商局去打印公司的信息,要工商局进行盖章的,然后再次把证据复印一式两份,按照劳动局的要求上网下载申请书,进行填写,然后填写相关的资料,到劳动局进行立案。
劳动局立案后,一般要等待二十天左右,劳动局要进行调查,它有强制性,所以会进行一系列的审核,这时候就可以要求一系列的赔偿,包括双倍工资,社保之类的。
2019-11-16 18:48:32
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助61200人 · 响应时间 平均5分钟内
工资卡做担保期间,工资能全提出来。担保并不是冻结,所以可以将钱取出来。保证担保是指保证人与贷款人约定,当借款人违约或者无力归还贷款,保证人按约定履行债务或承担责任的行为。
具有代为清偿债务能力的法人及其他组织或公民(自然人)可以做保证人。
2019-11-16 19:11:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
什么情况下可以竣工验收?
什么情况下可以竣工验收?
工程符合下列要求方可进行竣工验收:(一)完成工程设计和合同约定的各项内容。(二)施工单位在工程完工后对工程质量进行了检查,确认工程质量符合有关法律、法规和工程建
收楼与物业管理
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
什么是过失犯罪
什么是过失犯罪
犯罪过失是指应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果,由于疏忽大意而没有预见,或者已经预见而轻信能够避免的一种心理态度。
刑事辩护
人浏览
什么是免税品?
什么是免税品?
“免税品”是指经营单位按照海关总署核准的经营品种,免税运进专供免税商店向规定的对象销售的进口商品,包括试用品及进口赠品。副标题
税收动态
人浏览
什么是速记?什么叫速录师?
什么是速记?什么叫速录师?
中央电视台教育频道CETV1《人才中国》栏目,对亚伟中文速录机进行专题报道。什么是速记,发挥了什么样的重要作用?目前,速记的现状及应用情况如何?人大和法院系统广
商业招商动态
人浏览
根据《劳动合同法》的规定,第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不给抚养费有什么后果
不给抚养费有什么后果
1、直接抚育子女的一方或有民事行为能力的被抚育的子女,可以向人民法院提起诉讼。2、人民法院申请强制执行,有能力履行还继续
婚姻家庭
次播放
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第一步,一定要搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利,如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到劳动站投诉解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以要求发工资,协商不成可申请劳动仲裁。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
收集好证据,申请仲裁,拿回工资。不明白可来电咨询。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
可以当地劳动监察大队进行投诉。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以起诉要求退款
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
出租人解除合同的方式通常包括协商解除和法定解除。协商解除是双方达成一致意见,而法定解除则是依据法律规定的情形进行。选择哪种方式需根据具体情况判断,如违约严重程度
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
认定合同效力要从两个方面进行判断。一是否具备生效的条件,合同生效的条件有:合同当事人双方是否具有民事行为能力,意思表示是否真实,合同内容是否违反法律行政法规。二
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
您好,直接通知对方即可解除,如需帮助致电给我
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
淘宝号租约涉及违约金,应首先查看租赁合同中是否有相关约定。如明确约定了违约金,您可能需要按约支付。若无约定,建议与出租方沟通协商。若出租方无故要求违约金且协商无
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
定金比例最高是主合同总价的百分之二十。定金的规定:1、对于超过部分,不发生定金担保的效力;2、实际交付的定金数额多于或者少于约定数额的,视为变更约定的定金数额。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
依据您提出的问题,结论是:在e签宝平台上签订账号转让合同之后发生违约,您可能不会面临刑事责任,但需要承担相应的民事违约责任。 确认违约事实:根据合同法的相关规定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您预约了一个大巴车,原本以为是直达云龙的,结果只是到大理的话,这可能意味着存在一些沟通上的误解或信息不准确的情况。以下是您可以采取的几个步骤来解决这个问题:
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询