公司也一直买了社保,中间不断更改公司名称,什么办法能结合现在加算在一起.请回电话或发邮件
更新时间:2019-10-18 12:17:36人浏览
问题描述:
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助99129人 · 响应时间 平均3分钟内
调换工作岗位属于劳动合同内容的变更,根据《劳动合同法》第三十五条的规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2019-10-18 12:17:36
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
变更公司形式包括什么
地摊经济的快速发展使得小摊贩的生意变好,由此可以将生意拓展到店铺里,这样就有个固定的场所进行商业活动,但是这样就变更了商业地址,此时商家就要到工商机关进行更换地
其他公司知识
人浏览
调换工作岗位属于劳动合同内容的变更,根据《劳动合同法》第三十五条的规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司变更相关注意事项
核心内容:对于一般人而言,自己注册公司是一见很痛苦的事,根本不知道如何办理,到哪里去办理,有什么要准备的,要注意哪点,同时没有经验的你千万别冲动的去随意注册公司
公司变更程序
人浏览
申请劳动仲裁 单位的行为违法 法院诉讼解决的13
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
公司给职工交社保和工资多少有关系么?一般来说,社会保险个人缴纳部分=月工资×个人应承担的缴费比例。例如:你本人工资为3000元,养老保险个人承担部分缴费比例为8
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、单位拖欠离职员工工资,员工可申请劳动仲裁进行维权,而且社保需要在员工离职后15天内办理好转移手续。2、依据《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不依法购买社保,建议先收集双方存在劳动关系的证据,然后向劳动局或者社保局投诉,总体而言,投诉效果还是不错的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可要求公司交社保,如不行劳动仲裁,如需仲裁联系我
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
不买社保,你可以解除劳动合同,同时要求对方支付经济补偿。不签订劳动合同,满一个月的次月起,支付双倍工资。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请劳动仲裁,要求用人单位给付未依法签订劳动合同的双倍赔偿、被克扣的工资及经济补偿金等,要求其补交社保。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠或扣发工资的,单位和职工可以协商解决。协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
股权转让给法人通常涉及企业所得税等,而非个人所得税。个人所得税针对个人收入,税率为百分之三至百分之四十五不等,而股权转让给公司应依据相关税法缴纳企业所得税等。若
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资扣税根据个人所得税法规定进行,税率根据收入额的不同而有所差异。工资收入越高,税率相应提高。若税务处理出现大幅误差或涉及偷税漏税,问题较为严重,请及时咨询专业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1.需要补税但是因为未作个税的汇算清缴
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
年终奖扣税标准根据个人所得税法规定,采用累进税率计算。具体标准根据奖金额度不同而有所差异。若发现年终奖扣税异常高或存在疑问,建议及时咨询税务专家。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上午好,这个情况是可以协商约定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
晚上好,这个情况是属于不合理的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
3岁以下婴幼儿照护
2022年1月1日起,纳税人照护3岁以下婴幼儿子女的相关支出,按照每个婴幼儿每月1000元的标准定额扣除。父母可以选择由其中一方按扣除标准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询